Vacature: Senior Financieel Adviseur

Over Oirschot

‘Oirschot: Monumentaal, ondernemend en groen, daar voelt de MENS zich thuis.’ Met ruim 19.000 inwoners en vijf kernen (Oirschot, Spoordonk, Oostelbeers, Middelbeers en Westelbeers) is het een kleine, krachtige, en groene gemeente. We sturen bewust op samenhang met de omgeving en zetten ons actief in voor het behoud van ons karakteristieke erfgoed. Niet voor niets ontvingen we dit jaar de BNG Erfgoedprijs. We zoeken de verbinding met de gemeenschap en ondersteunen goede initiatieven. Daarbij gaan we uit van een zelfredzame samenleving. Door onze centrale ligging werken we nauw samen met partners in de regio, vooral op het gebied van werk en wonen.

Onze gemeentelijke organisatie heeft de afgelopen jaren mooie vooruitgangen geboekt. Toch zien we nog volop kansen voor verdere ontwikkeling. Zo richten we ons op het professionaliseren van ons werk, het optimaliseren van processen en het stimuleren van projectmatig werken. Daarnaast heeft de gemeenteraad op 1 juli het principebesluit genomen om te gaan herindelen. Dat vergt de komende twee jaar mooie uitdagingen. 

Ter ondersteuning van deze ontwikkeling zoeken we een Senior Financieel Adviseur.

Waar bevind jij je in de organisatie?

Als Senior Financieel Adviseur maak je deel uit van het specialisme Financiën, dat bestaat uit ongeveer 10 medewerkers. In dit team werken we aan verschillende gemeentelijke taken: Het adviseren van de domeinen, het verzorgen van de P&C-producten en natuurlijk de financiële administratie.

Het specialisme Financiën is onderdeel van de afdeling Bedrijfsvoering. Binnen Bedrijfsvoering werken 65 medewerkers, elk met hun eigen specialiteit: Informatievoorzieningen, Bodes, het Management- en Bestuurssecretariaat, Communicatie, Juridische Zaken en HR. Bedrijfsvoering ondersteunt de andere afdelingen bij de Gemeente Oirschot.

Het financiële team heeft een aantal stevige veranderingen achter de rug. Zo is het nieuwe financiële systeem Key2Finance uitgerold en is er sprake van achterstallig onderhoud. We zijn dit jaar gestart met het werken via Pepperflow wat we voortvarend uitrollen. De belangrijkste beweging is als afdeling en met de dienstverlening van reactief naar proactief te gaan. Dat vraagt veel van dit team. Het is daarom belangrijk dat jij structuur gaat aanbrengen en een strakke planning hanteert, dat is de manier om successen te gaan bereiken. 

Als Senior Financieel Adviseur richt jij je binnen het team op de financiële techniek. Je bent coördinator van al onze P&C producten, verantwoordelijk voor de uitrol van de digitale producten (Pepperflow, cognos) en je denkt mee over de verbeteringen die mogelijk zijn in ons financiële systeem. Daarnaast ben jij ons geweten op het vlak van BBV. 

Als coördinator van de P&C producten is er vanzelfsprekend ook een politiek-bestuurlijke component in deze rol die je samen met de manager Bedrijfsvoering vervult. 

Voor welke opgaven sta je de komende jaren?

• Meewerken aan het herindelingsproces.
• Team coachen op inhoud.
• Borgen dat het nieuwe systeem Key2Finance soepel werkt en onze organisatie helpt.
• Structuur aanbrengen in de werkprocessen.
• Digitaliseren omarmen en uitdragen in team en organisatie.

 Wat vragen we van je?

• Hbo-/wo-werk- en -denkniveau.
• Je begrijpt wat het betekent om structuur aan te brengen in een financiële omgeving en hebt veel kennis van alles wat er speelt op een financiële afdeling.
• Je bent volop zichtbaar in de organisatie.
• Je maakt tijd voor jouw collega’s en je denkt graag mee in de ontwikkeling van het team.
• Je herkent je in onze kernwaarden: ondernemend, verbindend, respect en resultaatgericht.
• Gemeentelijke ervaring is geen eis, kennis van BBV of een plan om deze kennis snel eigen te maken is wel erg belangrijk.

Wat bieden we je?

• Salaris: schaal 11, maximaal € 6.193,- o.b.v. 36 uur per week.
• Verlof: 201,6 uur per jaar (o.b.v. 36 uur).
• IKB-budget: 17,05% van je salaris, te besteden aan extra verlofuren, uitkering of opleidingskosten.
• Extra uitkering: € 629,- netto per jaar (o.b.v. 36 uur).
• Reiskostenvergoeding: € 0,23 per kilometer.
• Thuiswerkvergoeding: € 3,- per dag (per 1 oktober 2025 € 3,25 per dag).
• Zorgverzekering: werkgeversbijdrage van € 168,- per jaar.
• Pensioen: geregeld via ABP.
• Thuiswerkplek: een bijdrage van €750,- voor de inrichting. En een laptop en mobiele telefoon in bruikleen.
• Hybride werken: thuiswerken is gebruikelijk, maar we hechten ook waarde aan zichtbaarheid en fysieke afspraken.
• Contractvorm: voor deze functie start je  met een tijdelijk contract voor de duur van één jaar.

Even kennismaken?

Wil je eerst kennismaken? Kom langs voor een kop koffie! We delen graag het échte verhaal over werken bij Gemeente Oirschot als Senior Financieel Adviseur. En we laten je met trots ons gemeentehuis en de directe omgeving zien. Stuur een e-mail naar personeel@oirschot.nl.